Condotto per Banche e Aziende Ti può interessare se vuoi che i nuovi colleghi 19-30enni: Siano ingaggiati, motivati, appartenenti, desiderosi di ricevere mentoring e attivatori di reverse-mentoring. Obiettivi Essere consapevoli: aspettative, punti di forza, aree di miglioramento, lacune culturali. Saper e voler sentirsi parte attiva in Banca/Azienda: proporre, attivare anche autonomamente processi di problem solving, […]
.
Condotto per una Banca Ti può interessare se vuoi che i tuoi manager over 60 sappiano: Preparare la successione, curare il passaggio di consegne in modo responsabile, consapevole, diffondendo non solo competenze, ma anche valori e motivazione. Obiettivi Valorizzare e razionalizzare il proprio bagaglio professionale: conoscenze, competenze, valori. Ripercorrere il proprio percorso per trarne insegnamenti […]
.
Condotto per Banche e Aziende Ti può interessare se vuoi che i tuoi manager sappiano: Rendere diversity e inclusività, innanzitutto di genere, valori imprescindibili per la crescita sostenibile dell’Azienda/Banca. Costruire buone pratiche per combattere gli stereotipi, innanzitutto di genere, colmare il divario di genere a partire dai comportamenti, mirare concretamente alla parità nella partecipazione alla […]
.
Condotto per Banche e Aziende Ti può interessare se vuoi che: le persone sappiano comunicare in pubblico in presenza e a distanza con efficacia, energia, equilibrio, autorevolezza, incisività, sapendo toccare le corde emotive per appassionare, coinvolgere e convincere. Obiettivi: Acquisire maggiore sicurezza personale, governando la propria emotività e trasformandola in una risorsa. Ottenere un elevato […]
.
Condotto per Aziende GDO Ti può interessare se vuoi che: Gli addetti vendita sappiano relazionarsi in modo sempre più efficace e propositivo con il cliente, trasmettendogli l’amore per i prodotti, guidandolo verso le scelte di acquisto migliori e sapendo instaurare un rapporto di fiducia nel tempo. Obiettivi: Saper coltivare una visione positiva del gruppo di […]
.
Condotto per la filiale italiana di una importante realtà multinazionale operante nel settore chimico. L’attività ha coinvolto TUTTA LA POPOLAZIONE AZIENDALE e si inserisce all’interno dei programmi di Training Meta Srl per l’Agenda 2030 dell’ONU. Ti può interessare se intendi: Sviluppare consapevolezza nelle persone sulle sorgenti del benessere. Aiutare le persone ad affrontare comportamenti tossici […]
.
Condotto per Aziende private e pubbliche Ti può interessare se vuoi che: coltivare il benessere del team, creare ingaggio e aggregazione, scambiare informazioni e buone pratiche, condividere difficoltà per pensare nuove soluzioni individuali e collettive, tenere alto il clima. Obiettivi: Capitale “semantico” e automotivazione: “why” comune e sistema valoriale condiviso. Saper comunicare essendo attenti alla […]
.
Condotto per Banche Ti può interessare se vuoi che: i manager commerciali abbiano comportamenti etici, siano un esempio da imitare e sappiano equilibrare la necessità di ottenere risultati con valori quali il rispetto, la trasparenza, l’integrità. Obiettivi: Essere consapevoli delle emozioni generate nei Collaboratori con la propria comunicazione, sentendosi responsabili del loro “stato energetico”. Evitare […]
.
